为更好满足员工多元化的培训需求，不断提升赏金国际内部人员面对外部激烈竞争市场环境下的品牌运营和管理能力，5月16日由集团人力中心举办的“送培训进企业—赏金国际站”培训圆满完成，公司部分管理人员、头部品牌厂方促销员40余人参加了本次培训。

此次培训课程内容，由集团公司根据赏金国际实际培训需求定制：《现场美陈》、《新媒体营销策略》、《现场服务接待技巧》、《现场连带销售技巧》四门课程，来自集团、各成员企业的4名具有丰富授课经验的内训师授课，课程整体设计精准，针对性和实战应用强。内训师们通过各种理论知识、丰富的案例、精彩讲解及有趣的互动，让参训学员得到的不仅仅是理论和能力的提升，更能得到一套可复制运用的工作技巧。一天的培训课程，生动的案例及活跃的现场气氛受到了大家的一致好评，学员们纷纷表示授课内容充实，切合实际，干货满满，获益匪浅。

送培训服务将继续根据企业特点，定制培训课程，以专业技能课程为抓手，推进企业内部人才队伍建设，为企业良性发展注入新动能，助力企业经营有序向上发展。